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神田外大・白鴎中学・モリサワ 連携授業をオンラインで実施
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「個」が問われる時代、キャリアの選択肢を広げるには？
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ジョブ型評価の作り方 目標に対する改善で人は育つ
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「適所適材」を実行せよ ジョブ型で人事部、現場マネージャーの役割に変化
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SAPのグローバル人事戦略 ジョブ型を徹底し、社員のパフォーマンスを向上
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文科省、「今後の主権者教育の推進に向けて（中間報告）」を公表
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大阪在住の18歳未満の若者世代は大阪都構想に「賛成」が54.6％
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「アプリ甲子園2020」開催、全国の中高生アプリ開発者の頂点が決定
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手当・賞与・退職金等など待遇格差を巡る3つの最高裁判決
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「採用学」から考える ジョブ型で「優秀な人材」を採用する方法
