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学びのデザインを支援する企業内大学を実現する統合型LMS

  • 齊藤 心吾（ライトワークス 執行役員 ビジネスソリューション本部長）

ITの力を使って企業の人材開発を支援するライトワークス。多くのエンタープライズが導入する「CAREERSHIP®」はeラーニング、研修管理、スキル評価など人材育成の全てをマネジメントできる統合型LMS。企業内大学を支えるLMSの機能や特徴などについて話を聞いた。

大規模、複雑な運用にも耐えうる
企業内大学を表現できるLMS

齊藤 心吾

齊藤 心吾

株式会社ライトワークス　執行役員
ビジネスソリューション本部長

櫻井康一

櫻井康一

株式会社ライトワークス
HCMソリューション推進部　サービスディレクター
HRDスペシャリスト兼IDer

河西ゆかり

河西ゆかり

株式会社ライトワークス
　 カスタマーサクセスチームアシスタントマネージャー

社内教育の在り方として、従業員の自律的な学びをサポートする企業内大学への注目度が増している。

ライトワークスの齊藤氏は「企業内大学の発想自体は決して新しいものではないですが、近年、改めて注目されている理由は大きく2つ。1つは人的資本経営の文脈。もうひとつはコスト面です」と話す。

（※全文：2093文字　画像：あり）

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