イントレプレナーに求められる、当事者意識と組織を動かすスキル

山本 将裕

ONE JAPAN 共同発起人・共同代表
2010年にNTT東日本に入社。初期配属地では東日本大震災を経験。2015年よりNTTグループ内組織活性有志活動「O-Den」を組成。翌年には、ONE JAPANの共同発起人となる。現在は共同代表。2016年経産省のイノベーター育成プログラム「始動」２期生。2017年より有志のプロジェクトでNTT東日本アクセラレータープログラムLIGHTnICの立上げ。2020年3月31日に退職。フリーランスでスタートアップ支援。9月にNTTドコモに参画。新規事業開発プログラムや企業内大学を運営。

ONE JAPANは、新規事業立ち上げや社内変革を目指す大企業の若手・中堅ビジネスパーソンの有志団体をつなぐ実践コミュニティだ。2016年に山本将裕氏と濱松誠氏によって設立され、活動は6年目を迎えた。

メンバーは30代前半の世代が中心で、会社での所属は経営企画部、新規事業部、営業部、人事部、エンジニア系などバラエティに富む。「外部の人とのつながりや、異なる立場や領域の中に踏み込んでいく『越境』を求めていたり、強い好奇心をもっていたりする人が多い」と、山本氏は分析する。

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